La loi et la jurisprudence évoluent !
Retrouvez ici les actualités juridiques dans les domaines d’intervention du cabinet : le droit du dommage corporel, le droit de la famille et le droit du travail.
Ces actualités sont rédigées par les avocats du cabinet pour vous tenir informé(e) de vos droits.
Il résulte d’un arrêt, rendu par la Cour de cassation le 6 juin 2018, que l’établissement de santé est pleinement responsable de l’ensemble des conséquences d’une infection nosocomiale, y compris des troubles résultant de la mise en œuvre du traitement antibiotique prescrit pour traiter cette infection,…
Dans une série d’arrêts rendus le 3 mai 2018, la Chambre Sociale de la Cour de Cassation a reprécisé la répartition du contentieux lorsqu’un salarié victime d’un accident de travail ou d’une maladie professionnelle est licencié pour inaptitude professionnelle. Résumé : Le juge prud’homal est seul compétent…
Dans les suites d’un fait générateur de dommage corporel (accident, agression, erreur médicale etc.), les préjudices subis par la victime sont évalués par un médecin dans le cadre d’une expertise médicolégale (Cf. sur ce point http://abelia-avocats.fr/lexpertise-medico-legale-de-la-victime/). Au cours de cette expertise, le médecin devra déterminer si…
Quels sont les éléments à prendre en considération pour évaluer le patrimoine et les ressources des époux à l’occasion de la fixation d’une prestation compensatoire ? Qu’est-ce qu’une prestation compensatoire ? Le divorce mettant fin au devoir de secours entre époux, l’un des époux peut être tenu…
Suite à un accident ou une agression, les préjudices subis par la victime doivent être évalués par un médecin expert. Une ou plusieurs réunions d’expertise sont donc organisées, à la suite de quoi ce médecin expert rendra un rapport, qui sera la base de l’indemnisation. Comment…
Lorsqu’un salarié subit un accident ou contracte une maladie du fait de son travail, il peut être indemnisé de manière forfaitaire. Il pourra être indemnisé plus largement si la faute inexcusable de son employeur est reconnue. Qu’est-ce qu’une faute inexcusable de l’employeur ? La faute inexcusable de l’employeur…
Vous souhaitez prendre conseil auprès d’un avocat, mais craignez le coût que cela peut engendrer ? Le montant des honoraires de l’avocat est souvent le frein qui empêche une personne de prendre des renseignements sur ses droits, sortir d’une situation de conflit ou obtenir l’indemnisation à laquelle…
Interview croisée des quatre associées du cabinet d'avocats ABELIA, Camille CLOAREC, Aurore CHALARD, Caroline CATZ et Marion PLE dans le magazine Le Point édition spéciale Nantes et Saint Nazaire. paru le 7 juin 2018.
Résumé : La clause d’exclusivité est illicite lorsqu'elle est rédigée en des termes généraux et imprécis ne spécifiant pas les contours de l'activité complémentaire qui serait envisagée par le salarié, activité bénévole ou lucrative, professionnelle ou de loisirs et ne permettant pas dès lors de limiter son…
Si vous êtes victime d'un accident de la circulation : quelle procédure mettre en oeuvre pour obtenir votre indemnisation ? La loi du 5 juillet 1985, dite « loi Badinter », a créé un régime d'indemnisation autonome en cas d'accident de la circulation. Cette loi permet…
Après avoir effectué un Master 2 en droit pénal à Nantes, je suis entrée à l’école des avocats du Grand Ouest (EDAGO) puis ai effectué mon stage dans un cabinet réputé en droit du travail, exclusivement tourné vers la défense des salariés et syndicats.
J’ai ensuite prêté serment et continué à y travailler en tant qu’avocate collaboratrice afin d’approfondir mon expérience en droit social.
Je me suis ainsi perfectionnée dans ce domaine technique, évolutif, et profondément humain.
La défense des salariés, syndicats et institutions représentatives du personnel, correspondant à mes convictions, j’ai continué à l’exercer lorsque je me suis associée au sein du cabinet CLOAREC PLE.
La création du cabinet ABELIA est une nouvelle étape enthousiasmante de mon parcours professionnel, dont l’objectif est toujours de travailler au sein d’une équipe compétente et à l’écoute.
J’exerce pour ma part mon activité en droit social et en droit pénal.
Je suis également membre du Syndicat des Avocats de France.
J’ai intégré l’école des avocats du Grand Ouest (EDAGO) en 2011. Dans le cadre de cette formation, j’ai effectué mon stage dans un cabinet réputé en droit du travail défendant à la fois des salariés et des employeurs.
J’ai ainsi pu développer mes compétences tant en conseil qu’en contentieux.
Après avoir prêté serment, j’ai diversifié mon expérience en intégrant un cabinet d’avocat exerçant principalement le droit de la famille et du patrimoine. C’est dans le cadre de cette première expérience professionnelle que j’ai découvert cette matière à la fois technique et humaine et que j’ai approfondi mes connaissances théoriques et pratiques.
J’ai continué à exercer cette matière dans le cadre de mon association au sein du cabinet CLOAREC PLE.
C’est avec enthousiasme que je m’associe au sein du cabinet ABELIA afin de proposer des compétences multiples et aguerries.
J’exerce en droit de la famille et du patrimoine ainsi qu’en droit social.
Je suis également membre de la commission Famille et Patrimoine du Barreau des avocats de Nantes.
Ayant obtenu un Master II Pratiques Juridiques et Judiciaires et un Diplôme universitaire en Droit de la santé, j’ai choisi très tôt d’orienter mon activité professionnelle vers le droit de la responsabilité médicale et de la réparation des préjudices corporels, que j’exerce aujourd’hui essentiellement.
En effet, désireuse d’être à l’écoute, d’apporter mon soutien et d’accompagner au mieux dans leurs démarches les personnes confrontées à un accident de la vie, ces domaines de compétence correspondent tant à ma personnalité qu’aux raisons pour lesquelles j’ai choisi de devenir avocate.
Après l’obtention de mon certificat d’aptitude à la profession d’avocat en 2012, j’ai ainsi exercé durant plus de cinq années, en qualité de collaboratrice, dans un cabinet intervenant exclusivement dans la défense des victimes de dommage corporel et d’accidents médicaux.
Je prodigue par ailleurs, depuis 2014, des enseignements portant sur l’éthique, la déontologie et la responsabilité médicale professionnelle au sein de l’IFM3r (Institut Régional de Formation aux Métiers de Rééducation et de Réadaptation des Pays de la Loire).
Aujourd’hui, la création et mon association au sein du cabinet ABELIA s’inscrivent notamment dans une volonté de pouvoir proposer aux particuliers, grâce à mes associés, un accompagnement plus large touchant aux problématiques qu’ils peuvent aussi rencontrer dans leur vie familiale et professionnelle, et relevant du droit de la famille et du travail.
Titulaire d’un Master II en droit pénal et sciences criminelles, j’ai découvert le droit de la réparation du dommage corporel en effectuant mes cinq premières années de formation et d’exercice professionnel au sein d’un cabinet intervenant exclusivement dans la défense des victimes de dommage corporel.
Au cours de ces années, j’ai découvert un domaine d’activité à la fois technique, vaste et passionnant, me permettant de mettre en application des connaissances juridiques et techniques au service de personnes se trouvant en situation de détresse, ce que j’ai toujours aspiré à faire en tant qu’avocate.
Afin de compléter et conforter mes compétences en la matière, j’ai suivi une formation et obtenu, fin 2017, un diplôme interuniversitaire en droit de la réparation du dommage corporel.
J’ai donc à cœur de traiter l’ensemble des dossiers qui me sont confiés en n’oubliant pas qu’ils constituent chacun une étape de vie pour la victime qui nous a confié la défense de ses intérêts.
Créer le cabinet ABELIA en m’associant avec trois consœurs intervenant également pour la défense des particuliers se trouvant face à des difficultés dans leur vie quotidienne, s’ancre pleinement dans cet objectif professionnel.